Unternehmer in Berlin, Brandenburg und München – Wir beraten und vermitteln erfolgsbasiert IT Fachpersonal in Festanstellung.
Ihre Vorteile
Ganz bewusst haben wir uns in der Personalvermittlung auf ein Berufsfeld fokussiert, indem wir selbst Profis sind. Denn nur so können wir Ihre Ansprüche verstehen und auch wissen, ob ein Kandidat wirklich qualifiziert für Sie ist. Wir achten bei der Auswahl nicht nur auf die Hard Skills, welche die Kandidaten mit sich bringen, sondern auch darauf, dass sie charakterlich voll und ganz zu Ihrer Firmenphilosophie passen.
Gänzlich anonyme Mitarbeitersuche
Datenschutz wird bei uns gross geschrieben! Ihr Firmenname taucht auf keinen Fall in einer Anzeige auf.
Sie haben mit uns immer einen Ansprechpartner
Wir sind jeder Zeit für Sie erreichbar. Absprachen können immer wieder neu aktualisiert und festgehalten werden.
Wir sprechen Ihre Sprache
Wir achten auf höchste Qualität in der IT- Personalvermittlung und können das Talent der Fachkräfte durch eigene Erfahrung perfekt einschätzen.
Zusammenarbeit auch nach Vertragsabschluss
Es liegt uns am Herzen, auch nach Vertragsabschluss mit Ihnen Kontakt zu halten, denn Ihre Zufriedenheit ist unsere Zufriedenheit.
Transparente & ehrliche Zusammenarbeit
Wir informieren Sie über jeden einzelnen Prozessschritt und halten Sie so immer auf dem Laufenden.
Wir wissen auf was es ankommt
Wer an der Marktspitze der IT-Branche sein und bleiben möchte, arbeitet mit der Creme de la Creme der IT-Fachkräfte. Sie teilen unsere Meinung und sagen “ein erfolgreiches Unternehmen steht und fällt mit seinen Mitarbeitern“? Dann lassen Sie uns doch Ihren Wunschmitarbeiter gemeinsam finden.
Sie fragen sich, wie wir das machen? Ganz einfach – wir als Personaldienstleister gehen voll und ganz auf Ihre Wünsche ein und nehmen uns Zeit im gemeinsamen Gespräch, um all Ihre Anforderungen auf die Stellenanzeige aufzunehmen. Auch Ihre Unternehmensphilosophie ist für uns von großer Wichtigkeit, denn wir möchten nicht nur einen Bewerber finden dessen Lebenslauf auf Ihre Stellenbeschreibung passt, sondern auch einen Menschen für Ihre Unternehmensfamilie.
Sie denken, dass die Zusammenarbeit mit uns genau passt? Dann schreiben Sie uns gerne heute noch eine E- Mail mit Ihrer Anfrage, oder kontaktieren Sie uns direkt telefonisch.
Unser Bewerbungsprozess
Der Bewerbungsprozess und unsere Beratung ist für Sie als Unternehmer vollkommen kostenfrei. Wir arbeiten rein erfolgsbasiert. Ihre langfristige Zufriedenheit steht für uns an erster Stelle.
Wie stellen Sie sich Ihren Traummitarbeiter vor?
Um den perfekten Mitarbeiter für Sie zu finden, sammeln wir im Voraus von Ihnen so viele Informationen wie möglich. Welche technischen Aspekte sind Ihnen wichtig, was sind die „Must Have´s“ und was wären die „Nice to have´s?
Welche Charaktereigenschaften sollte der Mitarbeiter mit sich bringen und wie dringend suchen Sie? All das sind Fragen, die wir bereits im Voraus stellen und deren Punkte wir in die Stellenanzeige aufnehmen werden, um Ihnen dann auch wirklich die zu Ihnen passenden Kandidaten vorzustellen. Dabei achten wir natürlich auf höchste Anonymität, sodass die Arbeitsstelle auf keinen Fall auf Ihr Unternehmen zurück zu führen ist.
Wir beschränken uns aber nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sind auch in vielen Fachforen präsent. Durch sehr engen Kontakt zu vielen Ausbildungsstätten, Unis und Akademien haben wir eine große Reichweite und verfügen so über Kandidaten, noch bevor diese sich den Stellenmarkt ansehen.
Ihr Vorteil: Ihre Prioritäten stehen an erster Stelle, von Anfang an.
Sie haben uns die Details genannt, nun suchen wir den Kandidaten im Heuhaufen
Viele Kandidaten bewerben sich frei bei uns, jedoch warten wir nicht zwingend bis das passiert. Viel mehr suchen wir täglich auf verschiedenen Portalen nach geeigneten Kandidaten und versuchen sie für uns zu gewinnen.
Da wir nun genau wissen, welche Anforderungen Sie stellen, können wir gezielt suchen. Hierbei sparen Sie eine Menge Zeit und Kosten. Langes Durchlesen von Bewerbungen und Aussortieren von Kandidaten übernehmen wir für Sie.
Dadurch, dass wir alle selbst vom IT-Fach sind, können wir sowohl bei der Bewerbung als auch am Telefon direkt erkennen, ob ein Bewerber wirklich Ahnung hat oder nicht. Hier heben wir uns von anderen Personalvermittlungsfirmen ab, denn eigene technische Erfahrung spielt unserer Meinung nach, eine große Rolle in der IT Branche. Durch eine Vorauswahl von uns, wählen sie nur zwischen – auf sie perfekt zugeschneiderten Kandidaten – aus. Ebenfalls erhalten Sie von uns einheitlich angefertigte, aussagekräftige Bewerbungen, die Sie besser vergleichen können.
Ihr Vorteil: Durch uns haben Sie die Möglichkeit Personalwünsche zu äussern, die Sie in dieser Art schriftlich eigentlich nicht festhalten dürften.
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Direkter Kontakt und ein immer erreichbarer Ansprechpartner
Ein offener und ehrlicher Kontakt ist uns sehr wichtig. Dabei sind wir sowohl für Sie, als auch für unsere Kandidaten jeder Zeit erreichbar. Direkter Kontakt führt immer zu Vertrauen und Ehrlichkeit, was für uns als IT- Personalvermittler mindestens genauso wichtig ist, wie die Zufriedenheit unserer Partner.
Gleichzeitig bleiben Sie so immer Up to date. Manchmal gibt es Änderungen oder Neuigkeiten von einem Bewerber. Diese teilen wir Ihnen natürlich immer sofort mit.
Ihr Vorteil: Sie haben immer einen Ansprechpartner an Ihrer Seite.
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Wir machen die Vorauswahl und sie prüfen auf Herz und Nieren
Sie entscheiden nun, wie Sie den Bewerber kennen lernen möchten. Persönliches Bewerbungsgespräch in der Firma oder ein erstes Kennenlernen per Skype und dann das Bewerbungsgespräch? Die Reihenfolge ist Ihnen überlassen. Und nehmen Sie sich Zeit, lernen Sie den Kandidaten genau kennen, vielleicht laden Sie ihn zum Probearbeiten ein, oder lassen das ganze Team bei einem gemeinsamen Mittagessen mitentscheiden, ob er/sie in Ihr Team passt.
Ihr Vorteil: Sie haben das letzte Wort.
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Wir betreuen Sie auch nach Vertragsabschluss
Direkt nach dem Vorstellungsgespräch bekommen wir Feedback von unseren Kandidaten. Vielleicht gibt es einen Punkt, bei dem Sie oder auch der Bewerber noch Bauchschmerzen haben. Diesen können wir dann direkt für Sie klären. Erst wenn wirklich alles für beide Seiten passt, kommt es zum Vertragsabschluss. An dieser Stelle möchten wir gerne erwähnen, dass wir den Gehaltswunsch immer sehr realistisch besprechen und ansetzten, ganz im Sinne von Ihnen als Unternehmer.
Da Ihre Zufriedenheit für uns in der IT-Personalvermittlung wichtig ist, betreuen wir Sie auch nach Vertragsabschluss weiter bis zum Ende der Probezeit. Zusammenarbeit, die auf Vertrauen und Beständigkeit aufbaut, hat Zukunft und vielleicht brauchen Sie ja auch wieder einmal Hilfe bei der Suche nach dem perfekten Mitarbeiter.
Ihr Vorteil: Wir sind auch nach Vertragsabschluss weiterhin für Sie da.
Unsere Konditionen als Personaldienstleister
Wir arbeiten erfolgsbasierend, sodass lediglich bei einem Vertragsabschluss Kosten anfallen.
Bei Interesse senden wir Ihnen gerne unsere AGBs im Voraus zu. Wir vermitteln lediglich IT-Mitarbeiter in Festanstellung, keine Freelancer oder Arbeitnehmerüberlassung. Kontaktieren Sie uns gleich per E-Mail, Telefon oder Kontaktformular.
Christin Heidemann - Tel.: 030 54452892-7
Unsere IT Jobs
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Wir melden uns dann in Kürze bei Dir zurück.